劳务派遣经营许可证通常称为劳务派遣许可证,由省级主管部门验收,经省级人力资源和社会保障部审核批准。主要用于规范劳务派遣服务派遣人员和人力资源出口的管理,分为国内劳务派遣和国际劳务派遣。天津劳务派遣说道,为了保护劳动者的利益,中国制定相关法律、法规,严格要求劳务派遣企业在开展相关业务前,向劳动派遣行政许可机构申请。那么,申请劳务派遣许可需要满足哪些条件?如何申请劳务派遣许可证?
一、办理条件
1、实收资本不少于200万元。
2、有适合经营的固定营业场所和设施。
3、按照法律、行政法规的规定,实行劳务派遣管理制度。
4、法律,行政法规规定的其他条件。
二、办理劳务派遣许可证应准备哪些资料?天津劳务派遣说,主要有以下几点:
1、劳务派遣营业执照申请(可在市人民政府网站下载;提交原件,一式两份);
2、工商业营业执照或企业名称预审通知书(提交复印件);
3、企业章程(最新;提交副本);
4、上一年度的验资报告和财务审计报告。(会计师事务所出具的会计师事务所资格证书(原件和复印件);(已开展业务的,提供上一年度的财务审计报告);
5、使用营业场所证明(自己的单位应当提交财产证明;用于支付的办公场所应当提交房屋租赁合同和房屋租赁管理部门登记的业主房地产证明。租期不少于1年,面积不少于50平方米,固定营业场所与注册地址相同;提交副本)。
以上就是天津劳务派遣为大家先容的劳务派遣许可证应该整备的资料,希翼对大家有所帮助。